La Ville de Quimperlé recherche un.e
UN·E GARDIEN·NE – BRIGADIER OU BRIGADIER-CHEF·FE PRINCIPAL·E (H/F)
Temps complet – temps de travail annualisé
Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude
Sous l’autorité de la cheffe de poste, vous assurez une mission de maintien de la sécurité et de la tranquillité publiques et d’exécution des pouvoirs de police du Maire au sein du service de police municipale, composé de quatre agents.
Vous assurez la direction et la coordination du service de police municipale en l’absence de la responsable de service.
- Appliquer les arrêtés de police du Maire dont stationnement, circulation, animaux dangereux et errants, débits de boissons, opérations funéraires et autres textes réglementaires,
- Surveiller le domaine public routier dont les zones de stationnement réglementé, les stationnements gênants, dangereux et abusifs, la mise en fourrière des automobiles, le respect de la vitesse…), bâtiments communaux et complexes sportifs…
- Maintenir la tranquillité, la sécurité, la salubrité et le bon ordre publics par une présence de terrain préventive et dissuasive, contact avec la population, ilotage dans les quartiers, OTV, traitement des différends de voisinage,
- Assurer la sécurité aux abords des établissements scolaires et prévenir la délinquance juvénile en milieu scolaire,
- Rédiger des écrits professionnels,
- Encadrer et surveiller des cérémonies officielles et manifestations publiques,
- Transversalité interservices dont convention de coordination avec la gendarmerie
- Maîtrise de la réglementation et des pouvoirs de police du Maire,
- Connaissance des procédures administratives et judiciaires liées à la fonction,
- Formation initiale et continue de police municipale obligatoire,
- Sens du service public, neutralité et exemplarité,
- Qualités relationnelles, discernement, maîtrise de soi
- Rigueur, discrétion, confidentialité et disponibilité,
- Sens de l’écoute et objectivité,
- Capacité à travailler et collaborer en transversalité avec l’ensemble des services municipaux et les différents partenaires,
- Capacité rédactionnelle et aptitudes à la gestion administrative,
- Maîtrise de l’outil informatique,
- Titulaire du permis de conduire (B) obligatoire
- Poste à temps complet
- Temps de travail annualisé avec horaires variables
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 3 septembre 2023 à
Monsieur Le Maire de Quimperlé
Hôtel de Ville – 32, rue de Pont-Aven
CS 20131 29391 Quimperlé Cedex
ou par mail à recrutements@quimperle.bzh
Monsieur Le Maire de Quimperlé
Hôtel de Ville – 32, rue de Pont-Aven
CS 20131 29391 Quimperlé Cedex
ou par mail à recrutements@quimperle.bzh